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3626 resultados encontradosMatéria Plano Futurus: Conselho Deliberativo aprova alteração regulamentar
Publicado em: 16/05/2024 18:52 Seção: Quem Somos / ... / Notícias
...no dia 8 de maio, o fechamento do Plano Futurus a novas adesoes dos empregados ativos de Furnas, conforme solicitacao realizada pela Eletrobras, em fevereiro de 2024. A materia seguira para apreciacao da patrocinadora e, na sequencia, caso aprovada, sera encaminhada analise da Previc. Pela proposta ...
Matéria CAMPANHA NOVEMBRO AZUL
Publicado em: 14/12/2016 16:15 Seção: Quem Somos / ... / Notícias
...no mundo ocorrem a partir dos 65 anos. O aumento observado nas taxas de incidencia no Brasil pode ser parcialmente justificado pela evolucao dos metodos diagnosticos (exames), pela melhoria na qualidade das campanhas e pelo aumento na expectativa de vida. A campanha Novembro Azul surgiu na Australia...
Matéria Vai viajar no fim de ano? Proteja-se com o FRG em Trânsito!
Publicado em: 18/12/2024 11:01 Seção: Quem Somos / ... / Notícias
...no fim de ano? Proteja-se com o FRG em Transito! A Real Grandeza tem a solucao ideal para garantir sua tranquilidade nas ferias! Conheca o FRG em Transito, uma cobertura adicional para urgencia e emergencia em municipios fora da area de abrangencia dos planos Salutem e Salvus. A Real Grandeza tem a ...
Matéria Atendimento presencial suspenso: Consulte canais disponíveis
Publicado em: 01/10/2020 14:38 Seção: Quem Somos / ... / Notícias
...no proprio site e possivel criar um acesso ou recupera-lo. O acesso a alguns servicos prestados presencialmente tais como a emissao de boletos, contracheques, Informes de Rendimentos e Demonstrativos de Despesas podera ser feito diretamente no site da entidade. Confira o passo a passo nos links ab...
Matéria Setembro Amarelo: mês de conscientização e valorização da vida
Publicado em: 29/09/2022 15:52 Seção: Quem Somos / ... / Notícias
Setembro Amarelo: mes de conscientizacao e valorizacao da vida No dia 10 deste mes e celebrado, oficialmente, o Dia Mundial de Prevencao ao Suicidio. Atualmente, o Setembro Amarelo e a maior campanha relacionada ao tema e nesse ano o recado a ser passado e A vida e a melhor escolha!. O mes de setem...
Matéria EMPRÉSTIMO SIMPLES
Publicado em: 13/05/2016 16:08 Seção: Quem Somos / ... / Notícias
...no Jumbao o prazo estimado para quitacao e de nove anos, desde que o filiado nao renove e nem solicite a suspensao das prestacoes. A entidade permanecera concedendo emprestimos com as regras atuais do Emprestimo Pessoal VII- Revisao A, simultaneamente com a nova modalidade de emprestimo. E important...
Matéria Imposto de Renda 2019: Informe de Rendimentos já foi enviado
Publicado em: 25/02/2019 17:23 Seção: Quem Somos / ... / Notícias
...no 1.682, de 28 de dezembro de 2016. Veja como acessar o informe de rendimentos no site da Real Grandeza O Informe de Rendimentos esta disponivel no Portal de Servicos do site da Real Grandeza, que e acessado com login e senha. Caso ainda nao possua cadastro ou nao lembre da senha, clique aqui para ...
Matéria Real Grandeza conquista o Selo de Engajamento da Abrapp
Publicado em: 08/10/2024 12:53 Seção: Quem Somos / ... / Notícias
...no envolvimento de funcionarios. Alguns dos principais pontos abordados incluem: Comprometimento, motivacao e foco dos colaboradores; Percepcao sobre lideranca e gestao; Reconhecimento e valorizacao do trabalho; Comunicacao interna e transparencia; Relacionamento interpessoal e trabalho em equipe. P...
Matéria Migração para novos planos supera 6 mil
Publicado em: 06/06/2019 12:27 Seção: Quem Somos / ... / Notícias
...no Auditorio da Entidade (Rua Mena Barreto, 143 - G2). Migracao online Esta disponivel o portal de migracao para os planos Salutem e Salvus. Para acessar e concluir a migracao acesse: http://www3.frg.com.br/adesaosaude/ . Caso tenha duvidas sobre como acessar o portal, clique aqui e veja um passo a ...
Matéria Declaração de igualdade Salarial e de Critérios Remuneratórios
Publicado em: 26/09/2024 11:20 Seção: Quem Somos / ... / Notícias
...no 11.795/2023 para regulamentar a Lei no 14.611, de 2023, que estabelece a obrigatoriedade de igualdade salarial entre mulheres e homens. Empresas com 100 ou mais funcionarios sao obrigadas a fornecer essas informacoes, que serao utilizadas para garantir paridade salarial entre homens e mulheres qu...